На реализацию социальных программ на предприятиях Красноярского края в 2021 году Сибирская угольная энергетическая компания потратит около 250 млн рублей, рассказали в пресс-службе предприятия. Самую крупную сумму направят на на отдых и оздоровление сотрудников СУЭК и их семей.
Восстанавливать здоровье и силы на протяжении многих лет угольщики предпочитают в Хакасии, Алтайском и Краснодарском крае. В этом году специальное предложение для СУЭК также подготовили санатории Крыма, известные уникальным климатом и богатым опытом лечения органов дыхания: горняки, перенесшие коронавирусную инфекцию в тяжелой форме, смогут пройти здесь курс реабилитационно-восстановительной терапии. Кроме того, эффективная программа реабилитации с января действует в ведомственном профилактории «Шахтер» в городе Бородино Красноярского края. Расположенный в чистом сосновом бору профилакторий предоставляет посетителям широкий курс процедур по восстановлению функций бронхолегочной системы и общему оздоровлению организма, фито-чаи, кислородные коктейли и особое меню, богатое белком и витаминами. На сегодняшний день реабилитационный курс в бородинском профилактории «Шахтер» уже прошли более 60 сотрудников СУЭК и членов их семей.
.jpg)
Продолжит СУЭК и стартовавшую в 2020 году программу по профилактике COVID-19 в трудовых коллективах и шахтерских городах. Она включает обеспечение сотрудников средствами индивидуальной защиты и гигиены — защитными медицинскими масками, гелями-антисептиками и антибактериальным мылом, усиленный мониторинг здоровья и тестирование на коронавирус, регулярную обработку дезинфицирующими растворами служебного транспорта, кабинетов и городских общественных пространств — остановочных павильонов, участков перед крупными торговыми точками.
Сохранению здоровья трудовых коллективов способствует и развитая система добровольного медицинского страхования. СУЭК сотрудничает со всеми ведущими медицинскими учреждениями Красноярского края и Восточной Сибири, что делает доступными горнякам консультации и высококвалифицированную помощь узких специалистов из краевого центра.
Меры социальной поддержки СУЭК направлены не только на действующих сотрудников, но и на ветеранов предприятий. Для них предусмотрены дополнительные выплаты к юбилейным датам и праздникам, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях, бесплатный уголь либо частичная компенсация коммунальных расходов.
Директор по персоналу и администрации АО «СУЭК-Красноярск» Сергей Самарин отметил, что «в сложившихся условиях, достаточно непростых для жителей не только России, но и всего мира, СУЭК Андрея Мельниченко максимально сохранила все гарантии и льготы для своих сотрудников, пенсионеров. Предприятия СУЭК в ряде территорий края являются градообразующими, и сохранение стабильности в горняцких семьях в итоге положительно скажется на социальном климате в шахтерских городах в целом».
