Просроченная задолженность по заработной плате на предприятиях Красноярского края превышает 120 млн рублей. Об этом стало известно на встрече премьер-министра Красноярского края Виктора Томенко с руководителями региональных силовых и контрольно-надзорных структур, на которой власти обсудили вопросы взаимодействия по погашению задолженности по заработной плате на краевых предприятиях.
Как сообщили 4 июня в пресс-службе правительства региона, открывая совещание, премьер отметил: «Тема долгов по заработной плате уже несколько месяцев продолжает оставаться напряжённой, что не позволяет нам ослаблять внимание к этому вопросу. Прямых рычагов воздействия на руководителей предприятий у власти не так много, тем не менее, различные механизмы влияния всё равно имеются, и все их нужно использовать. У нас на достаточно высоком уровне выстроено взаимодействие с силовыми ведомствами и надзорными органами, вместе с которыми мы объединяем усилия, чтобы понудить недобросовестных директоров предприятий выполнить требования законодательства и рассчитаться со своими сотрудниками».
По состоянию на 1 мая суммарная просроченная задолженность по заработной плате в крае составила 125,2 млн рублей, что на 9,9 млн рублей меньше, чем на 1 апреля. Число организаций, имеющих долги перед своими работниками, сократилось до 19 (их количество уменьшилось относительно 1 апреля на 6). От общей суммы долга более 96% (120,4 млн рублей) приходится на организации, находящиеся в различных стадиях банкротства и в предбанкротном состоянии.
Наибольшую сумму долга накопили руководители трех предприятий: ООО «Стройтехника» (22,1 млн рублей), ОАО «Красавтодорстрой» (30,7 млн рублей), ООО «Шушенская марка» (24,3 млн рублей) и представительство ООО «Шушенская марка» в Красноярске (9,4 млн рублей). И если по «Стройтехнике» решение найдено, и в ближайшее время долги будут погашены, то по оставшимся двум предприятиям ситуация сложнее, в связи с неправомерными действиями руководителей в их отношении возбуждены уголовные дела. Участники совещания детально обсудили ситуацию на всех предприятиях края, имеющих долги по зарплате, и договорились усилить межведомственное взаимодействие в решении этого вопроса.
