А в Костромской области увеличили фонд оплаты заработной платы.И рекомендуют его использовать на выплату стимулирующего характера за качесво и высокие результаты работы.Это значит,что кто то получит прибавку в 50%,а кто то 10...Вот вам и повышение на 30%!
Для мониторинга реализации инициативы ... надо не на звонки ориентироваться. Трудно сделать выборку школ и запросить информацию (полную, действительную) о том, какие зарплаты были до повышения, какие стали после повышения. Если кому повысили, то на сколько и кому. Если у кого-то повышения не произошло - причины.
Кузнецов,Усс,иПимашок?
Трудно сделать выборку школ и запросить информацию (полную, действительную) о том, какие зарплаты были до повышения, какие стали после повышения.
Если кому повысили, то на сколько и кому.
Если у кого-то повышения не произошло - причины.