Компания «Норникель» открыла собственный центр подбора персонала — он заработал в Орске. Центр стал первым и пока единственным за пределами Норильска.
В Орске до недавнего времени работало никелевое производство. В городе с населением в 225 тысяч человек осталось немало специалистов, у которых есть квалификация, необходимая для работы на предприятиях в Норильске. Центр подбора персонала «Норникеля» появился в одном из торговых центров города — здесь соискатели могут получить информацию об актуальных вакансиях и условиях работа в «Норникеле». В интерактивном формате можно познакомиться с производством, передовыми технологиями и проектами, на которых предстоит работать. На месте можно будет подать резюме, а консультант ответит на все интересующие вопросы.
«„Норникель“ заинтересован в привлечении лучших кадров в Норильск, где сейчас реализуются крупные инвестиционные проекты государственного масштаба. Для их воплощения компании нужны дополнительные силы. И жители Орска могут стать частью этих важных проектов, получив при этом возможность работать в одной из самых финансово стабильных промышленных компаний мира, с высоким уровнем социальных программ для персонала и стремительно развивающимися современными цифровыми технологиями производства. Мы не только готовы обеспечить стабильной работой высокопрофессиональных специалистов, но и хорошо вознаграждать за нее», — отметила директор центра кадрового сопровождения Заполярного филиала «Норникеля» Наталия Варницына.
Соискателям доступно сотрудничество в разных форматах: постоянная работа в компании, возможность обучения с последующим трудоустройством, работа вахтовым методом. При любом варианте компания обеспечивают сотрудников всеми социальными гарантиями — компенсация проезда, стоимость аренды жилья, предоставление общежития.
Как сказала вице-президент «Норникеля» по кадровой политике Дарья Крячкова, по итогам 2021 года на работу в компании приехали более 1,5 тысяч новых сотрудников из Башкортостана, городов Урала, Иркутской области.
«В начале 2022 года мы объявили об увеличении заработной платы для сотрудников наших предприятий в Красноярском крае, запустили крупный современный медицинский центр, продолжаем развивать городскую инфраструктуру и представлять расширенный социальный пакет», — подчеркнула Дарья Крячкова.
В Норильске подобный центр работает более семи месяцев. За это время 3200 норильчан обратились с запросом о работе в компании. Кандидатуры более 2 500 приняты к рассмотрению на открытые вакансии. Почти 500 человек уже прошли все процедуры трудоустройства и приступили к работе в компании.
Также вариант открытия подобных центров рассматривается и в других городах России. Соискатели могут узнать о существующих вакансиях на официальном сайте компании.
