Главная
>
Новости
>
«Новое оборудование, обучение сотрудников и рост грузооборота»: в Дудинском порту подвели итоги года

«Новое оборудование, обучение сотрудников и рост грузооборота»: в Дудинском порту подвели итоги года

2 февраля 2023 13:10
0

Заполярный транспортный филиал «Норникеля» подвел итоги 2022 года и поделился планами на 2023 год. Как отметил директор ЗТФ Алексей Новаков, прошедший год завершили с рекордной отметкой грузооборота в 4,5 миллиона тонн, что связано с крупными инвестпроектами компании.

В общей сложности Дудинский морской порт обработал 1576 судов. Рост грузооборота позволяет создавать новые производственные площади, закупать новую технику.

«Пополнили парк техники на 13 единиц: закупили новые бульдозеры, автогрейдеры, погрузчики, в их числе три новые вахтовки для перевозки сотрудников. Также улучшаются социально-бытовые условия на комплексах филиала. За 2022 год отремонтировано два АБК общей площадью 1,4 тысячи квадратных метров. Работники ППК № 1 и производственного комплекса малой механизации теперь имеют новые гардеробные и душевые», — сказал Алексей Новаков.

Алексей Новаков

Также продолжается программа по замене 35 портальных кранов, в этом году в планах поставить от 4 до 6 новых единиц в зависимости от производства. Одновременно с этим закупка необходимых запчастей идет в полном объеме, несмотря на сложившуюся экономическую ситуацию, создается резерв запчастей, расходных материалов и прочего. Продолжатся работы по реконструкции причальной стенки — в прошлом году провели изыскания, в этом — перейдут на этап закупки материалов.

Не забывают в ЗТФ и о кадровой политике. В 2022 году на работу привлекли около 700 новых сотрудников, из которых почти 300 работают вахтовым методом. Для них построен временный жилой комплекс, в планах строительство еще одного аналогичного корпуса.

«В 2023 году мы запустим медицинский центр в Дудинке. Сейчас уже идут работы по оборудованию кабинетов. И совсем скоро сотрудники компании, члены их семей смогут пользоваться расширенным спектром медицинских услуг. Это все для наших людей, которые работают в очень непростых условиях. Такие меры лучше всяких слов показывают людям, что руководство компании на деле заботится об их улучшении», — поделился Алексей Новаков.

В обучении сотрудников используют новые технологии. Так, недавно в филиале появился уникальный тренажер-симулятор для тренировки навыков управления портальным краном.

Ссылки по теме:
Рекомендуем почитать