На круглом столе с представителями регионального отделения Фонда социального страхования РФ красноярцам разъяснили преимущества перехода на электронные больничные.
С 1 января 2022 года работающим гражданам не придется передавать работодателю никакие сведения для получения оплаты по больничному листу в связи с переходом на электронный больничный. Назначение и выплата пособий в рамках обязательного социального страхования будет осуществляться напрямую страховщиком — ФСС.
«Больничный электронный лист (ЭЛН) — это такой же официальный документ с электронными подписями, он находится на сервере Фонда социального страхования. Человеку просто нужно попасть на прием к врачу, а информация о сформированном электронном больничном направится в личный кабинет человека на „Госуслуги“ и в Фонд социального страхования. За неделю мы получаем порядка 50 писем от людей, которые просят нас оформить им больничный лист, потому что часто люди не могут дозвониться в поликлинику, а наш сервис оказывается доступнее. Но Фонд социального страхования больничные листы не оформляет, и если человек заболел, и у него есть подтвержденный ПЦР-тест (или без него, но с признаками заболевания или был в контакте с больным), в любом случае нужно обратиться в медицинскую организацию и вызвать врача на дом. Только врач может оформить больничный лист, в том числе электронный», — рассказала Юлия Фурасева, начальник отдела страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством регионального отделения Фонда социального страхования РФ.
Как рассказали ведущие специалисты регионального отделения Фонда социального страхования, у перехода на электронный больничный лист есть ряд преимуществ:
- Не нужно ходить по разным очередям за оформлением больничного листа — он формируется сразу в кабинете у врача;
- Бумажный больничный лист можно испортить, а бухгалтерия такой лист принять не сможет. С электронным иначе — информация о листе временной нетрудоспособности хранится на сервере: можно зайти в личный кабинет на «Госуслуги» и найти его там, или позвонить в Фонд социального страхования;
- Если человек потерял бумажный больничный лист, оформленный несколько лет назад, то информацию о нем можно получить только у работодателя, а электронный больничный лист закрепляется на сервере Фонда социального страхования;
- Если человек зарегистрирован на «Госуслугах», то он может в своем личном кабинете проверить правильность назначения пособий — вся информация с момента его выдачи поступает туда. Если на карточку не пришли деньги, то нужно поинтересоваться у работодателя как был выбран способ получения, согласно заявления работника (на карту «МИР», почтовым переводом, на счет в банке) — куда были направлены деньги;
- Если работнику кажется, что пособие назначили слишком маленькое, то можно зарегистрироваться на сайте Фонда социального страхования и в личном кабинете отыскать функцию «калькулятор пособий» — здесь можно рассчитать свое пособие;
- Работодатели, которые заподозрили сотрудников в поддельных больничных, становятся более защищенными.
«С июля Красноярский край приступил к пилотному проекту прямых выплат. У нас уже было выработано взаимодействие между Фондом социального страхования, работодателем и работником. В среднем в день регион перечисляет около 8 тысяч пособий — это около 70 миллионов в день. С 2022 года сократятся сроки выплаты пособий и запускается новая система документооборота. Каждый работник единожды предоставит всю необходимую информацию с нужными реквизитами для выплат работодателю, и далее информация поступает в Фонд социального страхования», — рассказала Тамара Фукс, начальник отдела назначения и осуществления страховых выплат застрахованным гражданам регионального отделения Фонда социального страхования РФ.
Сведения о размере заработной платы, уходе в отпуск по беременности и родам будут поступать в ФСС от работодателя, а о факте рождения ребенка — из информационной системы ЗАГСа. Основываясь на этих данных, Фонд назначит пособия по беременности и родам, а также в связи с рождением ребенка. Здесь людям также не придется писать заявления.
«Однажды произошла история, когда в одном из банков Красноярского края организация была признана банкротом, и 24 женщины — в том числе беременные и с маленькими детьми — оказались без выплат и пособий. Тогда Фонд социального страхования взял ситуацию на себя и назначил необходимые выплаты. Люди не остаются брошенными, есть четкое понимание, когда выплаты будут назначены. Меньше суеты и „возни“: все операции перекладываются на Фонд, работодатель не тратит на это свои средства, и если человек на предприятии официально трудоустроен и не получает зарплату в конверт, то он — полностью защищен», — отметил Сергей Москвин, управляющий Красноярским региональным отделением Фонда социального страхования РФ.
В 2022 году произойдут важные изменения в работе с больничными листами. Фонд социального страхования полностью переводит больничные в цифровой формат, сокращает сроки выплаты пособия и запускает новую систему СЭДО(система электронного документа оборота).
Одна из целей ФСС — перейти на беззаявительную систему выплаты пособий, ее смысл сводится к тому, что человеку не нужно будет писать никаких заявлений и собирать документы. Соцстрах получит все данные в электронном виде из смежных ведомств
